(博慧达)【正规团队 SA8000认证,FSC认证拒绝虚高价】-精英团队

SA8000认证是【深圳博慧达企业管理咨询有限公司(防城港分公司)bohui2537-83】的主要产品之一,我公司是家有着2年生产销售经验,是防城港品牌,是您采购SA8000认证理想供应商。期待与您携手合作,共创美好未来！联系人:宋明熙,地址:光明新区公明街道风景北路鑫安文化大厦。

SA8000认证初始评审 SA8000认证的要求并没有规定申请认证企业一定要进行初始评审,但由于初始 评审在整个建立管理体系的工作中是基础,是收集资料,发现问题,改善政策和 建立管理体系的关键,决定着其他方面的工作的方向。因此,一般来说,申请认 证企业都乐意选择这一步骤,至于怎么开展初始评审?是进行深度的还是简单的 工作就需要根据企业的实际情况而定了,各个企业绝不相同。

SA8000与党的十六届三中全会提出的以人为本的发展观是相吻合的。可以这样说，SA8000是落实以人为本的新发展观的起码要求。一个地方、一个部门、一个企业，是否在按新的发展观办事，是否做到了"权为民所用，情为民所系，利为民所谋"，也可用SA8000标准作一个初步的检测。解决中国劳工存在的问题，使之符合SA8000标准，既是企业的责任，也是政府和整个社会的责任。比如全国拖欠民工工资达1000亿元之巨，政府的拖欠就负有不可推卸的责任。《劳动法》不能很好遵守，政府的执法水平也是一个关键的因素。所以，SA8000既考验着中国企业，也考验着中国政府，更考验着中国社会的民主、法制与文明水平。

完善企业内外沟通机制 SA8000该鼓励企业与内部员工和外部利益相关者之间的息沟通,当员工和其 他利益相关者对社会责任表现提出质疑时,要求企业应及时调查,处理并作出回 复。SA8000对这方面要求很重视,这将有利于确保体系有效而成功的运行,确保 标准各要素构成一个完整的,动态的,开放的,持续改进的管理体系。